Развиваем восприимчивость к обучению

Книжные новинки 2012 года

О чем эта книга

Умение учиться на своем опыте — неотъемлемая часть лидерского развития. Данное пособие поможет вам усовершенствовать свои навыки обучения.

В нем описываются основные тактики обучения. Вы узнаете, как определить те из них, которые вы предпочитаете, и поймете, как вы можете добавить к этому набору те, что вы еще не использовали.
Для кого эта книга

Для всех, кто хочет добиться новых вершин в своей карьере. Почивать на лаврах никому не стоит.
Почему мы решили издать эту книгу

Руководители — люди занятые. У них редко есть время читать многостраничные мануалы. В книгах этой серии вы найдете квинтэссенцию информации, необходимой вам по той или иной теме профессионального совершенствования.
От автора

Практически все руководители сталкиваются с рабочими трудностями, и уроки, которые они извлекают в процессе их разрешения, являются неотъемлемой частью их лидерского развития. Но не всем удается успешно учиться на своем опыте. Зачастую это зависит от того, что руководитель чрезмерно полагается на одну-единственную тактику обучения, которую он предпочитает всем прочим и которая может совершенно не подходить для усвоения опыта, полученного в конкретной ситуации. Увеличивая число возможных тактик обучения и развивая восприимчивость к нему, руководители могут извлекать все преимущества, которые им предоставляет опыт, и улучшать свои лидерские способности.